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Emploi. Des métiers en tension, une pénurie de candidats / Séverine Cattiaux
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Principaux enseignements de l'enquête exclusive sur l'emploi dans les collectivités territoriales françaises en 2013 menée par "La Gazette". Si les effectifs ne grossiront pas cette année, les collectivités embaucheront pour remplacer une bonne partie des départs à la retraite et répondre aux nouveaux besoins. Les professionnels du secteur médicosocial (médecins du travail, infirmiers, aides à domicile...) et ceux de l'animation de centres de loisirs, agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles...) sont toujours recherchés. Les petites collectivités sont également très demandeuses de profils techniques (voirie, bâtiment, réseau, eau...), parfois difficiles à recruter.
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