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Les Seniors, des recrues qui ne manquent pas d'atouts / Véronique Vigne-Lepage
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Si les carrières s'allongent, encore faut-il que les plus de 50 ans restent en emploi. Les collectivités, dont nombre d'agents sont déjà "seniors", ne commencent qu'à peine à s'intéresser à ces candidats, pourtant motivés.
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