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Pourquoi le travail hybride ne fonctionne pas / Camilla Cavendish
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Les dividendes initiaux du travail à domicile s'estompent peu à peu. Les entreprises qui adoptent des modèles hybrides dans lesquels le bureau n'est qu'un lieu de rencontre occasionnel subiront un "désavantage concurrentiel".
Voir le numéro de la revue «Nouvel économiste, 2101, 14/01/2022»
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