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Les défis RH des nouvelles intercommunalités / Pablo Aiquel
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La fusion de deux tiers des établissements publics de coopération intercommunale (EPCI), dont le nombre est passé de 2062 à 1266, au 1er janvier 2017, a touché pratiquement tous les territoires et tous les échelons, des communautés rurales aux agglomérations urbaines. L'agrandissement des régions, la primauté des métropoles, les menaces sur les départements, les contraintes financières ont fini par pousser à des rapprochements intercommunaux, inimaginables encore il y a quelques années encore. Les défis à relever par les nouvelles intercommunalités : réussir les fusions en gardant les effectifs au même niveau ; entretenir le lien avec tous les secteurs du nouveau périmètre ; maintenir la relation avec les communes et éviter le sentiment d'éloignement. L'harmonisation des politiques sociales va également être une priorité afin d'offrir un socle commun à tous les agents en matière de régime indemnitaire, de temps de travail et d'action sociale. Dossier. Pas de chiffres.
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